Werkstudent für den Support der HR Business Partner in der Personalabteilung (w/m/div.)
Werkstudent für den Support der HR Business Partner in der Personalabteilung (w/m/div.)
Aufgaben
- Im Rahmen Ihrer Werkstudententätigkeit lernen Sie das vielseitige Tätigkeitsspektrum der Personalarbeit bei Bosch Rexroth kennen.
- Dabei unterstützen Sie die HR Business Partner:innen bei operativen HR-Themen.
- Darüber hinaus übernehmen Sie eigenständig aktuelle Projekte, z. B. bei Recruitingaktivitäten, bei der Konzeption und Durchführung von Maßnahmen im Bereich Führungskräfteentwicklung oder Kulturveränderung.
Profil
- Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Psychologie oder vergleichbar
- Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse wünschenswert; erste praktische Erfahrung im Personalbereich vorteilhaft
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: kontaktfreudig, eigeninitiativ, selbständig und neugierig
- Begeisterung: Spaß daran, eigene Ideen einzubringen
- Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift
Kontakt & Wissenswertes
Beginn:
nach Absprache
Dauer:
6 Monate – 10h/Woche
Voraussetzung für die Werkstudententätigkeit ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Laura Schwedler (Fachabteilung)
+49 9352 18 2712
Weitere Informationen zu uns finden Sie auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.
Einblicke in unsere Arbeitswelt
Willkommen in Lohr am Main
Die Zentralbereiche in Lohr am Main entwickeln und unterstützen die mittel- und langfristige Strategie des Unternehmens und fördern damit ein nachhaltig wertsteigerndes Wachstum.
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